Digital Learning, Learning Experience, Next-Gen-LMS, Mobile Learning, Video Learning, Microlearning, Social Learning, Künstliche Intelligenz, Augmented Reality und Virtual Reality sind Teile eines komplexen Ökosystems. Wir sind in einer einzigarten Position, um Ihnen zu helfen, sich darin zurechtzufinden.
HR-Analysten, denen Sie vertrauen können
Fosway ist Europas führender HR-Analytiker. Wir arbeiten mit globalen HR-Softwareanbietern zusammen, um Ihnen zu helfen, fundierte Entscheidungen über die richtige HR-Plattform für Ihr Unternehmen zu treffen.
9-GRID™
Das NEUE 2024 9-Grid™ für digitales Lernen ist jetzt verfügbar, zusammen mit den Berichten 2024 für Lernsysteme und Talent & People Success, die 2023 9-Grid™ Berichte für Cloud HR und Talent Acquisition. Die Fosway 9-Grids™ sind die einzigen unabhängigen Anbieteranalysen, die für europäische Unternehmen entwickelt wurden, die Next-Gen-HR-, Talent- oder Lernlösungen evaluieren. Die Fosway 9-Grids™ sollten Ihr erster Schritt sein, um den Markt zu verstehen, und eine wichtige Ressource für die Evaluierung verschiedener Anbieteroptionen. Laden Sie Ihre Exemplare unten herunter:
INHALTE
Die Fosway Group, Europas führender HR-Branchenanalyst, hat in Zusammenarbeit mit der weltweit führenden Veranstaltung für Lerntechnologien am Arbeitsplatz, Learning Technologies, die Ergebnisse ihrer jährlichen Studie "Digital Learning Realities" veröffentlicht. Die Studie, die bereits zum 9. Mal durchgeführt wird, untersucht, wie L&D-Teams den Herausforderungen einer sich schnell verändernden technologischen Landschaft begegnen.
TREFFEN SIE DIE RICHTIGEN ENTSCHEIDUNGEN
Die 9-Grids™ oder unsere europäischen Analystenstudien sind ein guter Ausgangspunkt für die Bewertung aktueller Lieferanten, die Planung Ihrer Zukunft oder die Suche nach neuen Tools und Technologien. Aber was Sie hier sehen, ist nur die Spitze des Eisbergs. Wenn Sie mit uns zusammenarbeiten, haben Sie nicht nur Zugang zu den besten europäischen Forschungsergebnissen und Markteinblicken, sondern auch die Gewissheit, dass wir als völlig unabhängige HR-Analysten kein Eigeninteresse an den Ergebnissen haben. Warum sollten Sie Ihren Beschaffungsprozess von Grund auf neu beginnen, wenn wir bereits über die Untersuchungen und Erkenntnisse verfügen, die Ihnen helfen, schneller bessere Entscheidungen zu treffen?
FÜR ANBIETER
Während die Bereitstellung der besten Analysen und die Beschleunigung von Unternehmensentscheidungen immer unser Hauptaugenmerk sein werden, glauben wir auch, dass wir unseren Unternehmenskunden besser dienen, wenn wir den Anbietern helfen zu verstehen, wie auch sie bessere Leistungen erbringen können. Neben einem offenen und umfassenden Kernprozess der Anbieterforschung haben wir das Fosway Vendor Programme ins Leben gerufen, ein strukturiertes Modell für Anbieter, die einen besseren Einblick in den EMEA-Markt erhalten möchten, und eine Plattform für Fosways HR-Analysedienstleistungen, die zur Verbesserung der Anbieterleistung beitragen.
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